| “2万元，接近我一年的工资收入。妻子患病已经把家里的积蓄全部花光，还欠了几万元的债。妻子在重庆住院时，我看到那些因为无钱而被迫回家的人，显出的无奈与悲凉，心里就有一种说不出的感激。如果不是车间、同事们雪中送炭，妻子都想放弃治疗了。我无以为报，只有努力工作！”川维厂甲醇车间工艺操作工古超谈起这些，腼腆的他眼神里满是幸福和自豪。他是甲醇车间“职工困难帮扶基金”的首位受助者。
2007年12月，川维厂甲醇车间深入调查了车间职工的家庭状况，在广泛收集职工意见的基础上，设立了“车间职工困难帮扶基金”，以依靠集体的力量，形成一人有难大家帮，绝不能因为困难而让职工家庭吃不起饭、看不起病、上不起学。“双促”活动开展后，车间在此基础上，扩大了帮扶范围，凡职工临时遇到经济困难，可以向基金会申请无息借款，借款从季度奖或者年终奖中扣还。
“困难帮扶基金”由两部分组成，一是车间从2007年科技进步奖中提取8%作为启动金，以后每年科技进步奖都将提取8%补充到基金里；另一部分是职工自愿参加帮扶基金会所缴纳的每年10元的会费。困难帮扶基金款由车间困难帮扶基金理事会指定专人保管。基金款主要用于职工及家属（夫妻、子女）患大病。职工住院治疗自费费用超过5000元，家属费用超过3万元的，车间根据相关等级给予一次性资助。如果职工或亲属患大病，其家庭收入扣除已支付治疗费后，人均生活费低于400元/人的，车间给予补足每人每月400元的差额。
2007年底，古超的妻子查出鼻癌，而他妻子又无稳定工作，仅第一次住院就花掉了四五万元，之后还有每月一次的化疗，这让本不富裕的家庭负债累累。今年1月，车间得知这一情况后，立即在全车间组织了一次募捐，所得善款和“困难帮扶基金”资助款2万元在春节前送到了古超的手中。车间领导表示，古超妻子的后续治疗费，只要达到了帮扶基金的帮扶数额，会继续对他们进行资助。
|